Teresa Amabile

Teresa Amabile est professeure Baker Foundation et directrice de recherche à la Harvard Business School, spécialisée dans le comportement organisationnel et les dynamiques en milieu professionnel. Ses recherches portent sur la créativité, la productivité et la vie intérieure au travail - l'interaction entre les émotions, les perceptions et la motivation dans les contextes professionnels. Elle est surtout connue pour son livre "The Progress Principle: Using Small Wins to Ignite Joy, Engagement, and Creativity at Work", coécrit avec Steven Kramer, qui analyse près de 12 000 entrées de journal quotidien pour démontrer comment les petites victoires professionnelles stimulent l'engagement des employés. Parmi ses autres œuvres notables figurent "Creativity in Context", "Growing Up Creative" et des outils académiques comme "The Work Preference Inventory" et "KEYS to Creativity and Innovation".

Initialement formée comme chimiste, Amabile a obtenu son doctorat en psychologie à l'Université de Stanford avant de se tourner vers la recherche organisationnelle. Son travail fait le lien entre le monde universitaire et la pratique, avec des idées appliquées par des entreprises comme Procter & Gamble, Novartis et IDEO. Elle a publié plus de 100 articles dans des revues de premier plan en psychologie et en management, notamment le "Journal of Personality and Social Psychology" et "Administrative Science Quarterly". Conférencière très demandée, elle est intervenue lors de forums prestigieux comme le Forum économique mondial de Davos et TEDxAtlanta.

En tant qu'éducatrice, Amabile a enseigné des cours sur la créativité, le leadership et l'éthique à la Harvard Business School et à l'Université Brandeis, où elle a précédemment occupé des postes de professeure. Elle a également animé la série PBS "Against All Odds: Inside Statistics", démontrant sa capacité à traduire des concepts complexes pour un public plus large. Sa carrière reflète un engagement à faire progresser la réussite organisationnelle tout en favorisant l'épanouissement individuel et l'impact sociétal.